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外食業・飲食店 モデル就業規則 ネット販売

飲食店経営者の労務管理への不安を「安心」に変える

飲食店専用のモデル就業規則の特徴

  1. 全102条、全42ページのボリューム。
    飲食店・外食業の様々なリスクに対応可能。
  2. 固定残業代制度や社員の残業に対応した賃金規定、本社と店舗ごとの労働時間や休日の規定など、
    飲食店・外食業の問題を熟知した規定を整備
  3. 運用マニュアルを兼ねた注釈つきの就業規則解説書をセットで提供
  4. ライト顧問1か月付きなので、メールや電話での就業規則の相談が可能。もちろん、就業規則以外の相談にも対応いたします。
  5. Word形式での納品なので、自由に編集も可能。

 

2019年働き方改革法案に対応済

・2019年4月改正の有給休暇5日取得義務化(労働基準法39条改正)

・2019年4月改正の長時間労働規制(労働基準法36条改正)

・2019年4月改正の長時間労働に対する医師の面接指導(安衛法66条の8)

・2019年4月改正の産業医の職務内容等の労働者への周知(安衛法101条2項)

※最新法令対応の飲食店モデル就業規則に改定しました!!

 

 
 

就業規則解説書の見本

 

 

飲食店のモデル就業規則のご購入はコチラ

飲食店専用のモデル就業規則 ・・・中身の見本はコチラ

商品番号商品名料金ご購入申し込み
A-001【正社員用】飲食店専用のモデル就業規則 運用注釈付き

32,400円

A-002【正社員用】飲食店専用のモデル就業規則 運用注釈なし  

21,600円

 

■【パート・アルバイト用】飲食店のモデル就業規則 

商品番号商品名料金ご購入申し込み
A-003【パートアルバイト用】飲食店のモデル就業規則 運用注釈付き

32,400円

 

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